Chez Taylor River, on ne se cantonne pas à vous trouver un job, nous vous proposons un accompagnement dans toute la mise en œuvre de votre projet professionnel. Partenaire de confiance pour votre carrière, nous vous conseillons dans votre réflexion et votre positionnement sur le marché. Grâce à notre méthode Activ-Link, nous vous offrons une expérience candidat en grande proximité, conclue par un coaching d’intégration de 8 mois pour vous assurer une prise de fonction optimale. 

 

Voici ce que vous trouverez en arrivant : 
•    Un groupe international qui s’étend sur tous les continents et propose une grande diversité d’activités au cœur des grandes transformations dans le bâtiment ;
•    Un groupe soucieux de participer à la transition écologique au travers de ses solutions innovantes ;
•    Une équipe bienveillante et soudée où vous vous sentirez bien au quotidien.


Directement rattaché·e au Directeur de marque, vous vous chargerez du pilotage de la communication externe et interne des marques locales…


Pour cela, vous serez amené.e à : 
•    Développer la notoriété des marques tant en France que dans les autres pays européens où elles sont portées, en vous appuyant sur un réseau de communicants internationaux à coordonner ;
•    Travailler la visibilité des marques au sein du réseau des entreprises du groupe, et apporter à ces entreprises le support attendu dans le cadre de leurs projets de communication, tout en assurant la cohérence globale des marques (messages et identité) ;
•    Superviser une équipe de quatre personnes en charge de la Newsletter, des réseaux sociaux des supports de communication commerciale, des évènements ; 
•    Organiser des événements internes et externes. 

Cette description n’est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.

 

Vous brillerez chez notre client si : vous êtes diplômé·e d’une formation Bac +5 de type Grande Ecole de Commerce, Sciences Po, CELSA, ou équivalent. 
Vous justifiez d’une expérience professionnelle d'au moins 7 voire 10 années dans la communication, avec une forte compétence dans le digital. Vous avez aura déjà évolué dans un environnement BtoB et idéalement industriel. Une expérience dans un environnement international est nécessaire, un passage à l'étranger serait un plus. 
L’Anglais courant est impératif aussi bien pour l’oral que pour l’écrit.
Vous saurez vous positionner dans un groupe en évolution avec pragmatisme et un véritable sens du service. Adaptable, vous capterez très vite les codes de ce groupe tout en développant votre légitimité par votre accompagnement des opérationnels sur le terrain. Aux vues des ambitions importantes du groupe et du Directeur de marque, vous avez une culture de la performance, le sens de l’engagement et du résultat. 

 

Saisissez cette opportunité si vous souhaitez : 
•    Travailler sur un périmètre international et sur une grande variété de sujets ;
•    Rejoindre un groupe en croissance qui a un impact fort sur l’environnement ;   
•    Prendre un poste à construire à votre image, qui vous permettra de mettre en avant votre créativité. 


Ce poste n’est pas fait pour vous si : 
•    Vous avez besoin de guidelines précises de votre manager ;
•    Vous avez du mal à prioriser vos tâches en totale autonomie et à vous automotiver pour fixer vos propres objectifs ; 
•    Réservé·e, vous aimez travailler de façon indépendante, sans nécessairement éprouver le besoin de communiquer ou créer des relations avec votre entourage ; 
 

Cette annonce vous fait envie, et vous pensez être la pépite que l’on recherche ? Envoyez-nous votre CV et découvrez notre process de recrutement !

VOUS ÊTES CANDIDAT.E À CETTE ANNONCE ?

Annonce : ETR-03202205