Chez Taylor River, on ne se contente pas de trouver votre prochain poste, nous vous proposons un accompagnement dans toute la mise en œuvre de votre projet professionnel. Partenaire de confiance pour votre carrière, nous vous conseillons dans votre réflexion et votre positionnement sur le marché. Grâce à notre méthode Activ-Link, nous vous offrons une expérience candidat en grande proximité, conclue par un coaching d’intégration de 8 mois pour vous assurer une prise de fonction optimale. 

Voici ce que vous trouverez en arrivant : 
•    Un groupe européen, filiale d’une entreprise américaine cotée, dans le secteur de la distribution B to B, qui saura nourrir votre ambition en renouvelant les challenges ;
•    Un poste stratégique et exposé au sein du département FP&A Europe en pleine structuration ;
•    Un environnement exigeant et stimulant qui encourage la prise d’initiative ;
•    L’opportunité de laisser votre empreinte en créant des outils et process from scratch ; 
•    Un management exigeant et bienveillant qui accompagnera votre développement professionnel. 

 

Directement rattaché·e au FP&A Director, et en lien avec les filiales européennes et l'actionnaire aux Etats-Unis, vous avez pour missions :    
•    Mener des projets de transformation de la fonction financière afin de rendre les organisations plus efficaces et compétentes ;
•    Réaliser tout type d’analyses ponctuelles, à votre initiative ou à la demande de la Direction Financière ;
•    Apporter votre support régulier aux 6 filiales européennes afin d'aider au business improvement ; 
•    Guider les clôtures trimestrielles en donnant des directives basées sur le monitoring de la performance auquel vous serez amené·e à participer ; 
•    Fiabiliser les données financières venant du système d’informations ;
•    Communiquer auprès du top management et des actionnaires.
Cette description n’est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.

 

Vous brillerez chez notre client si : Diplômé·e d’une formation Bac +5 en École Supérieure de Commerce, troisième cycle universitaire ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en finance en entreprise ou au sein d’un cabinet d’audit de type "Big Four".  
Vos qualités de leadership vous permettent d’être moteur dans la transformation d’une entreprise dynamique. Agile, doté·e d’un bon esprit critique et capable de prendre du recul pour donner du sens à ce que vous analysez, vous êtes attiré·e par un contexte mouvant et une envie permanente d’améliorer l’existant. Vous savez structurer et prendre des initiatives. Assertif·ve, humble et doté·e d'un excellent relationnel, vous saurez rapidement vous faire une place dans l’organisation, en nouant des liens de confiance avec l’ensemble de vos interlocuteurs. Curieux·se et vif·ve, vous montrez un réel intérêt pour comprendre le business. Autonome et débrouillard·e, vous saurez rapidement prendre en main l'ensemble vos sujets.  Vous êtes analytique, rigoureux·se et très organisé·e. 
Vous parlez impérativement anglais couramment afin de communiquer avec les filiales et le siège.

 

Saisissez cette opportunité si vous souhaitez : 
•    Rejoindre un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d’évolution ;
•    Travailler sur un périmètre international ;
•    Développer votre leadership et participer à un projet ambitieux de transformation d’une entreprise ;
•    Être en contact avec les équipes finance et les opérationnels européens, en vous déplaçant régulièrement pour les rencontrer et comprendre leurs enjeux ;
•    Perfectionner vos connaissances en corporate finance au contact de collaborateurs exigeants et d’un très bon niveau.

 

Ce poste n’est pas fait pour vous si : 
•    Vous avez besoin d’un cadre, d’une routine et de process établis pour vous sentir à l’aise et performer ;
•    Fonceur·euse, vous accordez peu d'attention aux détails et préférez laisser aux autres les tâches demandant de la précision ;
•    Sédentaire, votre mode de vie est incompatible avec un poste nécessitant des déplacements fréquents (5 à 7 jours par mois) ;
•    Réservé·e, vous aimez travailler de façon indépendante, sans nécessairement éprouver le besoin de communiquer ou créer des relations avec votre entourage.
 

Cette annonce vous fait envie, et vous pensez être la pépite que l’on recherche ? Envoyez-nous votre CV et découvrez notre process de recrutement !

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Annonce : ETR-05202201